Rumored Buzz on หางานราชการ นนทบุรี
Rumored Buzz on หางานราชการ นนทบุรี
Blog Article
ชื่อกลุ่มงาน ตำแหน่ง และอัตราเงินเดือน
จังหวัด กรุงเทพมหานคร เขต : เขตบางกอกน้อย
The cookie is ready by GDPR cookie consent to document the user consent for your cookies while in the classification "Useful".
ไต้ฝุ่นแคมีขึ้นฝั่งจีนที่มณฑลฝูเจี้ยน
ประกาศว่าด้วยการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
คุกกี้ คือ ไฟล์ที่เว็บไซต์ต่างๆ ที่ท่านเข้าชมสร้างขึ้น ซึ่งช่วยให้ท่านทำสิ่งต่างๆ ทางออนไลน์ได้ง่ายขึ้นด้วยการบันทึกข้อมูลการท่องเว็บไซต์บนอุปกรณ์คอมพิวเตอร์หรืออุปกรณ์เคลื่อนที่ของท่าน ซึ่งทำหน้าที่จดจำ/บันทึกข้อมูลและการตั้งค่าต่าง ๆ เช่นบันทึกข้อมูลการตั้งค่าภาษาบนอุปกรณ์ของท่าน บันทึกสถานะการเข้าใช้งานในปัจจุบันของท่าน จดจำข้อมูลการเยี่ยมชมเว็บไซต์ เพื่ออำนวยความสะดวกให้ท่านสามารถเข้าใช้งานเว็บไซต์และ/หรือแอปพลิเคชันได้อย่างต่อเนื่อง รวมถึงช่วยปรับปรุงการใช้งานออนไลน์ของท่านให้ดีขึ้น โดยคุกกี้ไม่ได้ทำให้เกิดอันตรายต่ออุปกรณ์ของท่าน และเนื้อหาในคุกกี้จะถูกเรียกออกมาดูหรืออ่านได้โดยบริการที่สร้างคุกกี้ดังกล่าวเท่านั้น
ลงทะเบียนฝากประวัติ สมัครงาน เข้าระบบคนหางาน หางาน งานมาใหม่วันนี้
Senior Account Manager ประจำภาคอีสาน (ขอนแก่น) intent with the position taking care of the enterprise within the location as assigned to satisfy the operational excellence common fiscal goal fortify customers romance and make a teamwork organisation management Main key obligations accountabilities...
com ซึ่งอธิบายถึงภาพรวมของนโยบายความเป็นส่วนตัวฉบับนี้ในลักษณะที่เข้าใจง่าย
ท่านในฐานะเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคลมีสิทธิในการดำเนินการ view ดังนี้
สมัครงานออนไลน์ ส่งงานให้เพื่อน เก็บงานลงแฟ้ม รายละเอียดงาน
ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายการเงิน บมจ.ออโตคอร์ป โฮลดิ้ง จัดทำและวางแผนการจ่ายเงิน และควบคุมการรับจ่ายของบริษัท ดูแล ควบคุม ติดตาม ติดต่อเจรจากับลูกหนี้ เจ้าหนี้ และสถาบันการเงินต่างๆ ควบคุมเงินสดย่อยของแต่ละสาขาให้เหมาะสม ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งภายใน ภายนอก ควบคุมดูแลและสนับสนุนให้ผู้ใต้บังคั...
กาฬสินธุ์ ขอนแก่น ชัยภูมิ นครพนม นครราชสีมา บึงกาฬบุรีรัมย์ มหาสารคาม มุกดาหาร ยโสธร ร้อยเอ็ด ศรีสะเกษ สกลนคร สุรินทร์ หนองคาย หนองบัวลำภู อำนาจเจริญ อุดรธานี อุบลราชธานี เลย
งานด้านบริหารบุคคล - วิเคราะห์ และวางกลยุทธ์ การบริหารทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพ ตามแนวทางการบริหารขององค์กร - สื่อสารกับพนักงาน สร้างความเชื่อมั่น และเป็นแบบอย่างที่ดี สอดคล้องกับวัฒนธรรมขององค์กร - ควบคุม ดูแล และตรวจสอบ ให้พนักงานปฏิบัติตามระเบียบข้อบังคับของบริษัท โดยไม่ขัดต่อกฎหมายที่เกี่ยวข้อง ภายใต้ผลประโยชน์สูงสุดต่อองค์กร - จัดฝึกอบรมพนักงาน ปฐมนิเทศ และจัดหาหลักสูตรฝึกอบรมเฉพาะทางให้เหมาะสมกับพนักงาน - ควบคุม และพัฒนา ระบบงานให้มีประสิทธิภาพ งานด้านสรรหาว่าจ้าง - สรรหา และคั